在线问答
丨专业介绍
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
丨培养目标
本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展需要，基础扎实、知识面宽、业务能力强、综合素质高，具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，具有开拓精神和良好的职业道德，能在政府部门、企事业单位、大专院校、科研机构从事人力资源管理及教学、研究、咨询方面工作的高级专门人才。
丨培养规格
该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
丨主干课程
计算机基础、英语、管理学原理、经济数学、组织行为学、薪酬管理、人力资源管理概述、员工培训与开发、工作分析与岗位评估、人员招募与筛选、绩效考核、劳动关系管理。
丨实践教学
主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。
丨就业前景
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
成考资讯 更换一批
-
2022年天津成人高考学历含金量说明
03-23
-
2022年上海成人高考学历含金量说明
03-23
-
云南省2022年成人高考报考有关事项的
03-23
-
2022年北京成人高考学历含金量说明
03-23
-
2022年西藏成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年新疆成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年宁夏成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年内蒙古成人高考可以考公务员吗
03-23
-
2022年青海成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年甘肃成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年贵州成人高考可以考公务员吗？
03-23
-
2022年黑龙江成人高考可以考公务员吗
03-23
